Themen

Nur die Veränderung hat Bestand

MANAGEMENTCOACH

Thomas Sterzenbach

Ich beschäftige mich mit den unterschiedlichen Management-Methoden, insbesondere mit den Methoden des Management-Coachings. Im Mittelpunkt es Coachings steht:

· Präzisierung von Rekonstruktionen und Zielformulierung

· Gezielte Veränderung von Deutungs– und Handlungsmustern

· Erweiterung von Deutungs– und Handlungsmustern

Im Coaching nutze ich die erlebnis– und handlungsorientierte Methoden wie z.B. Gestaltgebende Arbeitsformen, Awarenessübungen, Imaginäre Rollenspiele, Sprachspiele, Experimente, Hausaufgaben, Zukunftsexploration, Spiegeln und Rollenwechsel.

Dort wo es angebracht ist, kann der Coachingprozess durch Anleihen aus dem Projekt– und/oder Qualitätsmanagements, des Informationsmanagements oder des Servicemanagements ergänzt werden.